През последните осем години софтуерният бизнес в България се развива изключително бурно и успешно. В страната вече работят няколко хиляди компании със собственост или мениджмънт от над 20 националности.
Кои са водещите 100 софтуерни компании в България и какви са техните реални резултати и промяна през годините – отговор на тези въпроси търси нов доклад на агенция CBN Pannoff, Stoytcheff & Co., който анализира компаниите по приходи, печалба, персонал, възнаграждение и производителност за периода 2011-2018 г.
Топ 100 по оперативни приходи
100-те най-големи софтуерни компании в България през 2018 г. са генерирали общи оперативни приходи в размер на 2,19 милиарда лева (1,12 милиарда евро). Резултатът е с 25% по-голям от предходната година и със 190% по-висок от преди седем години – 2011 г.
8 компании от Топ 100 са постигнали ръст от над 100% за една година. 14 фирми от Топ 100 имат спад в приходите спрямо предходната 2017 г.
4 компании са се сменили на върха на класацията по приходи за последните 8 години. Три от тях са американски, а една европейска. В Топ 5 през всичките осем годишни класации успяват да влязат едва още три компании – и трите са американски.
За да влезе една фирма в Топ 100 през 2018 г. са били необходими оперативни приходи от над 7 милиона лева (3,58 милина евро). През 2011 г. за влизане в Топ 100 са били достатъчни 2 милиона лева (1,05 милиона евро).
Топ 100 по персонал
100-те най-големи работодатели в софтуерния бизнес в България през 2018 г. са осигурили 20 047 работни места. Сумарното увеличение на служителите спрямо предходната година е 7,9%, а спрямо преди седем години – 97,6%
24 фирми от Топ 100 имат спад на броя на персонала спрямо предходната 2017 година. 51 компании от Топ 100 имат ръст от над 10% в заетите спрямо предходната 2017 г.
Първите 100 работодатели в софтуерния бизнес в страната са базирани в пет града: Варна, Велико Търново, Пловдив, София и Стара Загора.
3 коментара
Това са задокеански – печалби не плащат в колоните.
Тия цифри дето смяташ далеч не значат нищо. Говори се за приходи, не печалби. Демек ако си някое хейтърче, първо се научи, че за да се смятат печалбите, трябва от приходите да се извадят разходите.
Първо имаш, че на всеки 1000 лв. нетна заплата имаш 600 и нещо осигуровки. И друго, повечето от много големите фирми наемат площи (някои цели етажи) в скъпарските места – Капитъл форт, Бизнес център, всичко около Софийския мол и т.н.
2 млрд приходи/20 000 работници = 100 000 лв приходи от 1 работник за 1 г
или
8200 лв приходи от 1 работник за 1 месец