(снимка: CC0 Public Domain)
Средната нетна заплата в ИТ сектора у нас вече е 5411 лв. – това е над 20% увеличение за последните година и осем месеца, показва проучване на платформата за наемане Noble Hire, проведено през октомври 2022 г. сред 3828 души, от които повече от половината са софтуерни инженери.
За сравнение, при предишното проучване на платформата от февруари 2021 г. този показател е бил 4120 лв., което представлява увеличение с 23,86% за последните година и осем месеца.
Логично най-високо е заплащането на директорските позиции в бранша (10 757 лв. средна нетна заплата), следвани от софтуерните архитекти (10 064 лв.) и лидерите на екипи (7526 лева).
Проучването показва още, че средната нетна заплата при ИТ специалистите, работещи за компании в България, е 5085 лв., а при тези, работещи в дружества извън страната или отдалечено – 7569 лева. Средната заплата за инженерни позиции е 5383 лв., а за неинженерни – 5556 лева чисто.
При работещите в България и заемащи инженерни позиции този показател е 5049 лв., а при заемащите неинженерни позиции в страната – 5265 лева. Съответно средната нетна заплата за инженерни позиции, работещи извън България или отдалечено, е 7721 лв., а неинженерни пак там – 7178 лева.
3 коментара
С учене и много труд никой не е преуспял и станал милионер или милиардер. Съвсем други неща са нужни далавера, трикове, връзки и измами. Шефските позиции са достъпни само срещу подкупи и спускане с парашут. В ИТ сектора ИТ калинките са най-платените.
Така е, докато на някакви амнайсистотин хиляди на минимална работна заплата са им я увеличили с 50 лева и държавата се чуди кви помощи да им даде за да живеят,
в някои браншове, за да не обеднеят взимат от 4500 вече 5400 🙂
Както се казва – индексирали са се хората, да не ги мислим.
Учи и стани от тях 🙂