Проект на МДААР по програма за учене през целия живот на ЕС получи най-висока оценка, съобщиха от министерството, ръководено от Николай Василев.
Признанието идва от Центъра за развитие на човешките ресурси, като от общо 65 проектопредложения оценителната комисия е одобрила 17.
Проектът предвижда обмяна на опит с експерти от държавите членки на ЕС за системата на заплащане и кариерно развитие. Ползватели по проекта са десет служители на Министерството на държавната администрация и административната реформа (МДААР) и Института по публична администрация и европейска интеграция (ИПАЕИ).
Целта е да се подобрят уменията на служителите, занимаващи се с управление на човешките ресурси в държавната администрация. Проектът е част от секторната програма "Леонардо Да Винчи", по-конкретно по дейност "Мобилност", и ще продължи шест месеца. Финансирането е в размер на 27730 евро.
След приключване на проекта, ползвателите ще получат поименни сертификати за мобилност EUROPASS, уточниха от МДААР.
